El STRM había hecho un emplazamiento a huelga para el 21 de julio debido a presuntas violaciones del Contrato Colectivo de Trabajo que sostiene con Telmex, una subsidiaria de América Móvil.
(Empleados abandonan la sede de Telmex después de que el sindicato de la empresa se declarara en huelga tras no llegar a un acuerdo con la empresa sobre un nuevo contrato colectivo de trabajo)
El Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana (STRM) agrupa a más de 60,000 trabajadores activos y jubilados. (EDGARD GARRIDO/REUTERS)
Los trabajadores sindicalizados de Telmex están en huelga. El Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana (STRM) anunció en su cuenta de Twitter que el paro de actividades inició al medio día.
“Estamos en pie de lucha y vamos a defender nuestros derechos”, escribió el organismo sindical, que agrupa a 60,000 trabajadores activos y jubilados.
El STRM había hecho un emplazamiento a huelga para el 21 de julio debido a presuntas violaciones del Contrato Colectivo de Trabajo que sostiene con Telmex, una subsidiaria de América Móvil. La empresa no estuvo disponible de inmediato para hacer comentarios, sin embargo, horas después dijo en un breve comunicado que “mantiene una relación de respeto con su planta laboral” y que reanudaría las negociaciones con la representación sindical para “alcanzar un acuerdo”.
El STRM había hecho un emplazamiento a huelga para el 21 de julio debido a presuntas violaciones del Contrato Colectivo de Trabajo que sostiene con Telmex, una subsidiaria de América Móvil.
Los trabajadores sindicalizados de Telmex están en huelga. El Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana (STRM) anunció en su cuenta de Twitter que el paro de actividades inició al medio día.
“Estamos en pie de lucha y vamos a defender nuestros derechos”, escribió el organismo sindical, que agrupa a 60,000 trabajadores activos y jubilados.
Telmex había evitado otro emplazamiento a huelga previsto para el 7 de junio, luego de que aceptó incrementar 4.5% el salario de los trabajadores activos y jubilados para evitar la huelga. Sin embargo, el secretario general del STRM, Francisco Hernández Juárez, considera que, más allá del aumento salarial, aún era necesario revisar parte del contrato y discutir la supuesta congelación de 1,942 vacantes, según información difundida en redes sociales por los trabajadores asociados al organismo.